Кабінет мешканцяДепартамент з питань енергоефективних
технологій та ініціатив Дніпровської міської ради
Відповідно до ст.10 Закону України
“Про службу в органах місцевого самоврядування”
оголошує конкурс
на заміщення вакантних посад:
- Директора департаменту з питань енергоефективних технологій та ініціатив Дніпровської міської ради
Вимоги до конкурсантів:
- повна вища освіта відповідного професійного спрямування за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістр, спеціаліст;
- стаж роботи за фахом на службі в органах місцевого самоврядування (державній службі) на керівних посадах не менше 3 років або стаж роботи за фахом на керівних посадах в інших сферах управління не менше 5 років;
- вільне володіння державною мовою;
- знання основних принципів роботи комп’ютера та відповідних програмних засобів.
- заступника директора департаменту з питань енергоефективних технологій та ініціатив Дніпровської міської ради (2 штатні одиниці)
Вимоги до конкурсантів:
- повна вища освіта за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістра, спеціаліста;
- стаж роботи за фахом у державній службі (в органах місцевого самоврядування) на керівних посадах чи на керівних посадах не менше 3 років або стаж роботи в інших сферах управління не менше 5 років;
- вільне володіння державною мовою;
- знання основних принципів роботи комп'ютера та відповідних програмних засобів.
- головний бухгалтер департаменту з питань енергоефективних технологій та ініціатив Дніпропетровської міської ради
Вимоги до конкурсантів:
- повна вища освіта відповідного професійного спрямування за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістра, спеціаліста;
- знання основних принципів роботи на комп'ютері та відповідні програмні засоби;
- стаж роботи за фахом на службі в органах місцевого самоврядування (державній службі) на керівних посадах не менше 3 років або стаж роботи за фахом на керівних посадах в інших сферах управління не менше 5 років (на керівні посади);
- начальника інформаційно-аналітичного в відділу департаменту з питань енергоефективних технологій та ініціатив Дніпровської міської ради
- начальника технічного відділу департаменту з питань енергоефективних технологій та ініціатив Дніпровської міської ради
- начальника відділу ініціатив департаменту з питань енергоефективних технологій та ініціатив Дніпровської міської ради
Вимоги до конкурсантів:
- повна вища освіта відповідного професійного спрямування за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістра, спеціаліста;
- стаж роботи за фахом на службі в органах місцевого самоврядування та державній службі на керівних посадах не менше 3 років або при необхідності (виходячи із виконання виконавчим органом основних завдань та функцій) стаж роботи за фахом на керівних посадах в інших сферах управління не менше 4 років;
- вільне володіння державною мовою;
- знання основних принципів роботи комп’ютера та відповідних програмних засобів.
- головного спеціаліста Департаменту з питань енергоефективних технологій та ініціатив Дніпровської міської ради
- головного спеціаліста інформаційно-аналітичного відділу Департаменту з питань енергоефективних технологій та ініціатив Дніпровської міської ради ( 2 штатні одиниці)
- головного спеціаліста технічного відділу Департаменту з питань енергоефективних технологій та ініціатив Дніпровської міської ради (2 штатні одиниці)
- головного спеціаліста відділу ініціатив Департаменту з питань енергоефективних технологій та ініціатив Дніпровської міської ради
Вимоги до конкурсантів:
- повна вища освіта відповідного професійного спрямування за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістра, спеціаліста;
- стаж роботи за фахом на службі в органах місцевого самоврядування (державній службі) не менше 1 року, або стаж роботи в інших сферах управління не менше 3 років;
- вільне володіння державною мовою;
- знання основних принципів роботи комп'ютера та відповідних програмних засобів.
- головного спеціаліста - бухгалтера Департаменту з питань енергоефективних технологій та ініціатив Дніпровської міської ради
Вимоги до конкурсантів:
- освіта вища відповідного професійного спрямування за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістра, спеціаліста;
- стаж роботи за фахом на службі в органах місцевого самоврядування або державній службі на посаді провідного спеціаліста не менше 1 року чи стаж роботи за фахом в інших сферах управління не менше 3 років;
- досвід роботи з організації та проведення процедур закупівель згідно Закону України «Про публічні закупівлі» та допорогових закупівель;
- вільне володіння українською діловою мовою;
- впевнений користувач ПК, система «Парус».
- провідного спеціаліста інформаційно-аналітичного відділу Департаменту з питань енергоефективних технологій та ініціатив Дніпровської міської ради (2 штатних одиниці)
- провідного спеціаліста технічного відділу Департаменту з питань енергоефективних технологій та ініціатив Дніпровської міської ради (2 штатних одиниці)
- провідного спеціаліста відділу ініціатив Департаменту з питань енергоефективних технологій та ініціатив Дніпровської міської ради (2 штатних одиниці)
Вимоги до конкурсантів:
- повна вища освіта відповідного професійного спрямування за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістра, спеціаліста;
- стаж роботи за фахом на службі в органах місцевого самоврядування (державній службі) на посаді спеціаліста I категорії не менше 1 року, або стаж роботи за фахом в інших сферах управління не менше 2 років.
- вільне володіння державною мовою;
- впевнене володіння комп’ютерною технікою.
Особи, які бажають взяти участь у конкурсі, подають документи:
- заяву на участь у конкурсі;
- заповнену особову картку за формою № П-2ДС з відповідними додатками;
- дві фотокартки розміром 3 х 4 см;
- документи про освіту, підвищення кваліфікації, присвоєння почесного знання, присудження наукового ступеня;
- паспорт;
- ідентифікаційний код;
- свідоцтво про одруження;
- військовий квиток (для військовозобов'язаних);
- декларацію про майно, доходи, витрати і зобов'язання фінансового характеру за 2016 ріквідповідно до Закону України "Про засади запобігання і протидії корупції" від 07 квітня 2011 року № 3206-VI;
- письмову згоду на обробку персональних даних;
Документи приймаються протягом 30 календарних днів з дня опублікування оголошення про проведення конкурсу, за адресою: м. Дніпро, площа Соборна, 7 б, тел. 097 896 80 44.
ВИТЯГ З ПРТОКОЛУ № 3
засідання конкурсної комісії на заміщення вакантних посад
посадових осіб місцевого самоврядування керівників
департаменту з питань енергоефективних технологій та ініціатив Дніпровської міської ради
22.02.2018
каб. 517
Присутні:
Голова конкурсної комісії - Лисенко М.О.
Секретар конкурсної комісії - Пацюк І.В.
ПОРЯДОК ДЕННИЙ:
Проведення конкурсу на заміщення вакантних посад посадових осіб місцевого самоврядування керівників департаменту з питань енергоефективних технологій та ініціатив Дніпровської міської ради:
- директор департаменту з питань енергоефективних технологій та ініціатив Дніпровської міської ради;
- заступник директора департаменту з питань енергоефективних технологій та ініціатив Дніпровської міської ради;
- начальник інформаційно – аналітичного відділу департаменту з питань енергоефективних технологій та ініціатив Дніпровської міської ради;
- начальник технічного відділу департаменту з питань енергоефективних технологій та ініціатив Дніпровської міської ради;
- начальник відділу ініціатив департаменту з питань енергоефективних технологій та ініціатив Дніпровської міської ради;
- головний бухгалтер департаменту з питань енергоефективних технологій та ініціатив Дніпровської міської ради;
- головний спеціаліст – бухгалтер департаменту з питань енергоефективних технологій та ініціатив Дніпровської міської ради;
- головний спеціаліст департаменту з питань енергоефективних технологій та ініціатив Дніпровської міської ради.
Засідання розпочато о 10 годині 30 хвилин.
Голова конкурсної комісії Лисенко М.О. оголосив про початок засідання конкурсної комісії.
Для участі у конкурсі на заміщення вакантної посади директора департаменту з питань енергоефективних технологій та ініціатив Дніпровської міської ради подав документи Семенніков Дмитро Юрійович.
Для участі у конкурсі на заміщення вакантної посади заступника директора департаменту з питань енергоефективних технологій та ініціатив Дніпровської міської ради подала документи Сіножатська Ольга Сергіївна.
Для участі у конкурсі на заміщення вакантної посади начальника інформаційно – аналітичного відділу департаменту з питань енергоефективних технологій та ініціатив Дніпровської міської ради подав документи Журавльов Юрій Валерійович. На засідання конкурсної комісії не з’явився (звільнений).
Для участі у конкурсі на заміщення вакантної посади начальника технічного відділу департаменту з питань енергоефективних технологій та ініціатив Дніпровської міської ради подала документи Бабенко Ольга Олександрівна.
Для участі у конкурсі на заміщення вакантної посади начальника відділу ініціатив департаменту з питань енергоефективних технологій та ініціатив Дніпровської міської ради подав документи Вінниченко Роман Євгенійович.
Відповідно до типових професійно – кваліфікаційних характеристик посадових осіб місцевого самоврядування, затверджених наказом Головного управління державної служби України від 29.12.2009 № 406, для зайняття посади начальника відділу ініціатив департаменту з питань енергоефективних технологій та ініціатив Дніпровської міської ради у Вінниченко Р.Є. недостатньо стажу роботи для зайняття зазначеної посади.
Для участі у конкурсі на заміщення вакантної посади головного бухгалтера департаменту з питань енергоефективних технологій та ініціатив Дніпровської міської ради подали документи Гуня Наталія Григорівна (на засідання конкурсної комісії не з’явилась), Чичинська Людмила Василівна.
Для участі у конкурсі на заміщення вакантної посади головного спеціаліста – бухгалтера департаменту з питань енергоефективних технологій та ініціатив Дніпровської міської ради подала документи Прокоф’єва Олена Олегівна.
Для участі у конкурсі на заміщення вакантної посади головного спеціаліста департаменту з питань енергоефективних технологій та ініціатив Дніпровської міської ради подала документи Гетьман Ірина Григорівна.
Секретар конкурсної комісії Пацюк І.В. перевірила явку кандидатів на засідання конкурсної комісії та проінформувала присутніх кандидатів про тривалість та процедуру складання іспиту, зміст та кількість питань екзаменаційних білетів, порядок підрахування результатів, єдині критерії оцінювання.
Члени комісії розглянули подані кандидатами документи. Подані документи відповідають вимогам чинного законодавства щодо участі у конкурсі на заміщення вакантних посад в органах місцевого самоврядування, тому одноголосно вирішено допустити їх до участі у конкурсі.
Голова конкурсної комісії Лисенко М.О. запропонував витягти білети для здачі іспиту.
Відповідно до Постанови Кабінету Міністрів України від 15.02.2002 № 169 «Про затвердження порядку проведення конкурсу на заміщення вакантних посад державних службовців» і наказу Головного управління державної служби України від 08.07.2011 № 164 «Про затвердження загального порядку проведення іспиту кандидатів на заміщення вакантних посад державних службовців», зареєстрованого в Міністерстві юстиції України 28.07.2011 за № 930/19668 та згідно з розпорядженням міського голови від 09.09.2011 № 377 – рк «Про порядок проведення іспиту кандидатів на заміщення вакантних посад посадових осіб місцевого самоврядування у виконавчих органах міської ради» конкурсантам були запропоновані екзаменаційні білети для складання іспиту.
Підготовка відповідей на запитання екзаменаційних білетів почалася – об 11 год. 30 хв. закінчилась – об 12 год. 30 хв.
По закінченню часу, відведеного на складання іспиту, підготовлені відповіді на екзаменаційні білети кандидати надали конкурсній комісії для оцінювання та проставлення загальної суми балів в екзаменаційну відомість.
Оцінка відповідей кандидатів проводилася всіма членами комісії за відсутністю кандидатів.
Голова та члени конкурсної комісії прийняли спільне рішення щодо оцінки відповідей на кожне питання екзаменаційного білету.
Кандидати отримали такі бали за відповіді на екзаменаційні білети:
Семенніков Дмитро Юрійович – 21 бал.
Сіножатська Ольга Сергіївна – 20 балів.
Бабенко Ольга Олександрівна – 19 балів.
Вінниченко Роман Євгенійович – 17 балів.
Чичинська Людмила Василівна – 20 балів.
Прокоф’єва Олена Олегівна – 20 балів.
Гетьман Ірина Григорівна – 20 балів.
ВИРІШИЛИ:
1. Рекомендувати Семеннікова Дмитра Юрійовича на посаду директора департаменту енергоефективних технологій та ініціатив Дніпровської міської ради.
2. Рекомендувати Сіножатську Ольгу Сергіївну на посаду заступника директора департаменту з питань енергоефективних технологій та ініціатив Дніпровської міської ради.
3. Рекомендувати Бабенко Ольгу Олександрівну на посаду начальника технічного відділу департаменту з питань енергоефективних технологій та ініціатив Дніпровської міської ради.
4. Рекомендувати Вінниченко Романа Євгенійовича на посаду головного спеціаліста відділу ініціатив або на рівнозначну посаду в іншому відділі департаменту з питань енергоефективних технологій та ініціатив Дніпровської міської ради.
5. Рекомендувати Чичинську Людмилу Василівну на посаду головного бухгалтера департаменту з питань енергоефективних технологій та ініціатив Дніпровської міської ради.
6. Рекомендувати Прокоф’єву Олену Олегівну на посаду головного спеціаліста - бухгалтера департаменту з питань енергоефективних технологій та ініціатив Дніпровської міської ради.
7. Рекомендувати Гетьман Ірину Григорівну на посаду головного спеціаліста департаменту з питань енергоефективних технологій та ініціатив Дніпровської міської ради.
Голова конкурсної комісії - М.О. Лисенко
Члени конкурсної комісії: - Є.І. Почталіон, І.В. Пацюк, А.Г. Павлов, Н.Ю. Надха, Н.О. Оліферчук